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多伦县采取“三项措施”推动医院党建工作再创新台阶

2019-05-20 来源:中共多伦县委员会组织部
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  近年来,多伦县高度重视公立医院党建工作,牢牢把握医院改革发展方向,全力推动医院党建工作健康有序快速发展 

  强化政治建设组织生活落细落小落实为切实提升医院党支部的凝聚力、创新力和战斗力,多伦县人民医院由院长担任党支部书记,认真履行党建工作第一责任人的职责,在组织生活会上带头开展批评和自我批评,着力提升支委班子把握大局能力、改革创新能力、和谐共事能力、凝心聚力能力和拒腐防变能力。严格落实“三会一课”和主题党日等制度,持续推动“两学一做”学习教育常态化制度化,将党建工作落细落小落实 

  强化队伍建设共筑医院的“根”和“魂”。多伦县人民医院党组织将党建和医学人文结合,医学人文为“根”、党建为努力把学科带头人培养成党员,把党员培养成学科带头人,使每一个科室都有党员的身影,县人民医院共有学科带头人18名,其中党员占比78%。坚持树立典型引领学,创建平台全面学,不拘形式拓展学,通过开展创建优质服务窗口,打造规范服务品牌”、“医患沟通服务竞赛”、推行9S管理等活动,激发广大医务人员的服务意识和服务水平2018年,县人民医院有2名同志分别荣获“全区优秀医院院长”“全国合理调配资源示范个人”殊荣。 

  创新工作方式党建与业务工作深度融合。多伦县人民医院加强党的建设写入医院章程从16项工作任务目标入手,逐步建立权责清晰管理科学治理完善运行高效监督有力的现代医院管理制度把党小组建在科室,要求组织学习和召开会议必有党建工作内容医院党建行风考核组每月将考核结果在下月质控会议上进行反馈提出整改意见有效避免了党建和业务工作现象推动党建对各项工作的引领。 

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